高职院校重生班级被企业冠名引争议

2014-09-18 12:44:56 来源：华夏经济网作者：新财界分享：

班级被冠名劳士领班

　　扬子晚报网9月18日讯(实习生鞠萍扬子晚报记者薛马义)

　　有人认为太商业化，有人则叫好

　　比来，苏州各高职院校重生报到。不外，在苏州工业职业手艺学院往年招收的59个重生班级则和往年有所不合，这些重生班级除一个惯例的班级名外，还有一个新名字，即企业的冠名。例如模具14C1班，就被劳士领汽车配件(昆山)有限公司冠名，称为劳士领班。对此，巨匠反映纷歧，有人认为太商业化，有人则叫好，认为可以让先生尽早和企业对接，是高职院校培育先生的又一种立异。

　　据该院相关担任人引见，班级冠名以后，在班级原有的教导员根本上，冠名企业会派出一位企业手艺或经管人员担负兼职班主任，而且冠名企业将在班级内，设立奖助学金，支撑和介入班级文体勾当，睁开各类讲座和陈述等。虽然，冠名企业也有一些“特权”，如优先挑选和录用冠名班先生的权益。

　　每个重生班级教室门口的门牌上，都有两个班级名

　　走进苏州工业职业手艺学院的大门，一面企业文化墙便映入视线，60多家协作企业的标志额定精通，吸收过往的重生立足傍观。在每个重生班级教室门口的门牌上，记者看到，除一个惯例的班级名外，还有一个新名字，即企业的冠名。例如模具14C1班，就被劳士领汽车配件(昆山)有限公司冠名，称为劳士领班；机电14G1，就是苏净个人冠名的，称为苏净班。而在教室内，则大幅张贴了各班冠名企业本人设想的企业引见。

　　苏工院校企协作与就业任务处处长王震奉告记者，往年全院59个重生班级都有企业冠名，学院还为每个冠名班安插了企业文化揭示墙。“一进黉舍门就感触感染到浓浓的企业气氛。”模具专业2014级重生黄冠说。

　　让先生和企业彼此培育“反感”，以便未来“谈婚论嫁”

　　据王震引见，之前，他们高职院校普通都是到了大二，才开端为有人材需求的企业供给定单班。但由于事前先生和企业接触不多，先生和企业之间在挑选上，有点“自觉”，企业和先生都不是很对劲。所以往年他们推出了冠名班，就是停顿在重生一进校时，让先生与相关企业“熟谙”起来，彼此培育“反感”，以便未来“谈婚论嫁”。同时，操纵企业资本，一同为未来培育教导优良的手艺人材。

　　王震奉告记者，这些冠名企业，都是该院的理事单元或慎密型协作企业，在耐久的校企协作和先生中，有着优良的口碑。企业冠名班级后，将会派出手艺或经管人员担负班级的兼职班主任，在班级原有教导员的根本上，尝试双教导员制。冠名企业支撑和介入班级的文体勾当，睁开各类讲座和陈述等，如企业需求，学院也鼓动勉励先生介入企业的相关勾当。冠名企业可以再学院设立奖助学金，重点奖助所冠名班级的先生，受奖助先生应优先斟酌到冠名企业实习就业等等。

　　企业热衷冠名，启事高职院校结业生就业的火爆

　　据体味，在院方推出这个步履后，取得了企业方的热量呼应，纷繁要求停止冠名。而之所以会泛起景象，据王震阐明，这主如果得益于比来几年来，高职院校结业生就业的火爆，可以说近几年来，高职院校结业生一向处于供不应求的形状。

　　王震奉告记者，每年六月份，他们学院停止校园聘请会，乡村有5、六百家企业和黉舍联系，经由遴选，能插手聘请会的企业有四百多家，可是最初招到先生的企业只需两百家。就拿去年来说，该院有2845名结业生，可是企业供给岗位数抵达了8000多名。

　　另外，比来往年高职院校结业生的起薪也是水涨船高，月薪每年大约都有300元阁下的涨幅。“本黉舍结业生起薪普通为3200元，最高起薪抵达5000元。”可即使这样，近两年来，结业后情愿留在苏州的人数仍是从本来的80%降到67%，良多先生结业后，就回到了苏北老家任务。“所以我们推出这一办法后，其实对苏州的企业来说是一件好事，可以让他们经由过程本人的尽力，在尽早地在先生中，培育起本人的口碑，挖掘和留住本人满意的人材。”

　　冠名企业若是做欠好，能够就要被摘牌

　　对此，巨匠反映纷歧。有人叫好，认为可以让先生尽早和企业对接，体味他们的用工需求，为今后任务提早做好筹办，是高职院校培育先生的又一种立异。但也有些先生暗示耽忧，认为太商业化。“若是企业仅仅是个冠名，浮于概略流于方式，仍是少一些这样的冠名为好。”

　　对此，王震注释，企业冠名班级不是仅仅冠个名而已，从先生入校开端，企业就和黉舍一路在培育教导先生，冠名企业必需介入班级文体勾当，睁开各类讲座和陈述等。

　　那末，黉舍是如何拔取企业加以冠名呢？“我们首先斟酌的是黉舍的专业性，并拔取呼应的单元，例如财会专业，拔取的是一些出名的会计事务所；其次斟酌企业的文化与前景，是不是会真的给先生带来常识，带来机缘。”

　　王震暗示，企业取得班级冠名后，其实不表白该企业此后就没有风险了。他们会按时查核企业，看企业对先生是不是担任，校外班主任是不是卖力看待班级，考查企业与先生双方的主动性等等。若是查核不及格，先生反映差，能够就要被摘牌，改由其他请求企业递补冠名。

　　另外，企业每年乡村对优良先生停止奖励，对班级停止的勾当停止援助，而且会对先生推举出的最好的教员停止奖励。“所以我们信任，经由过程这个办法，可以促使各冠名企业，卖力看待先生的要求，使出混身解数，立异方案，吸收先生的喜爱。”