针对新形势下矛盾纠纷交叉性、复合型、相关性不断增强的特点,沂源县南麻街道积极探索“1+3”行政调解工作体系,贯彻落实中央提出的“以群众需求为导向,加强社会管理创新”要求,创新建立行政调解服务中心,搭建行政调解工作统一指挥、统一协调、统一保障的工作平台,为街道行政调解工作构建指挥协调枢纽。
搭建“一个平台”。“调解中心平台”是街道建设的调解业务指导、调解资源配置、调解事务协调、调解案件流转、疑难纠纷处理的统一工作平台。集指导、预防、排查、控制、分流、协调、调解于一体。进一步整合了医疗纠纷、交通事故、物业纠纷、消费争议、劳动争议调解等资源,形成综合协调解决矛盾纠纷的合力,通过整合社会调解资源,发挥基层调解优势,协调三道防线联动协作。自今年以来,共受理调解案件200余件,调解成功率达95%。
构筑“三道防线”。构筑巩固行政调解最基本元素的第一道防线。规范村(居)、社区调解组织,结合农村社区服务中心建设,完善街道调解组织建设,将信访、城管、司法、土地等部门工作人员纳入调解员队伍,形成工作合力。对调解员与和事佬开展多形式培训。拓展企业调委会建设,建立企业行政调解组织20个,有效化解企业内部矛盾纠纷,维护企业正常的生产秩序及职工的合法权益;构筑整合行政调解的系统资源的第二道防线。畅通矛盾纠纷信息的传递渠道,实行综合业绩考核,将行政调解工作纳入考核指标,加强考核督查。结合法律服务“一村一顾问”制度,积极推动法律服务人员主动参与村务公开、民主管理和重大纠纷调处化解,村级法律顾问聘请率达100%。依托街道、村(社区)法律援助工作站、联系点,积极引导纠纷当事人通过行政调解方式解决纠纷;构筑完善三调联动工作机制的第三道防线。健全机制建设,进一步巩固和发展行政调解与司法调解、人民调解的衔接。加强专业调委会建设,相继建立了8个行业性专业调委会。在相关部门及街道、社区,建立了38个法律援助站,畅通法律援助“三条绿色通道”。
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