2017年5月25日，用友薪福社受邀亮相“2017人力资源技术与服务大会上海站”，大会吸引了超过一千名企业中高层管理者、人力资源总监及经理、e-HR负责人、行业精英等。
如今，人力资源部门必须应对瞬息万变的业务需求，并为企业的未来发展提供战略支持，但大量繁杂的事务性工作已经影响了其在战略层面发挥作用。在本次大会上，用友薪福社为与会者解读了HR如何借助正在流行的技术浪潮，实现转型，为企业创造更大价值。
随着互联网企业数量持续增长以及企业互联网化的普及，各类企业对企业服务的需求正在不断升级，传统人力资源服务正遭遇着革新和改变，而HR SaaS则发展迅速。从人力资源服务业的发展来看，软件服务、外包服务等各类服务，由于云服务、云计算的推出及普及，正快速的被企业所接受，并出现深度融合的诉求。
用友薪福社认为，“SaaS工具+服务”模式，可以大大提升工作效率、准确度，大幅降低HR工作难度，并且通过系统外延服务，将以前与社保、税务、银行等不属于企业内部管理的事项一并帮助企业一键完成。将HR从薪资计算、社保等事务性工作中解脱出来，从而转移到组织效能提升与文化关怀体系建设上来，完成HR角色转型升级。
关于用友薪福社：
作为用友人力云重要组成部分，用友薪福社依托用友集团近30年的企业服务积淀，为企业提供“HR SaaS+服务”的人力资源一体化解决方案，涵盖薪酬服务、社保服务、员工福利、人事管理、招聘等，旨在通过对人力成本的精益管理，专业的全员应用服务，激活组织，使人才赋能更落地，为企业用户创造更大的价值。
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