(记者刘楠)据经济之声《全国财经》报道,比亚迪董秘吴经胜2013年的薪酬高达454万元,不只力压A股一切上市公司同业,而且与最低薪酬董秘相差快要200倍,同时还持续三年超越董事长王传福。
他靠什么成为“最贵董秘”?
谈到吴经胜454万元的“天价”年薪,比亚迪汽车发卖副总司理李云飞用了“两个纷歧样”来注释。
李云飞:吴总和其它企业的董秘纷歧样,除担负董事会秘书仍是个人的初级副总裁、财政总监,一人兼多职。另外,比亚迪和其它上市公司也纷歧样,我们的停业斗劲遍及,员工18万人,高管的权利斗劲大。 _acK({aid:1807,format:0,mode:1,gid:1,serverbaseurl:"me.afp.chinanews.com/"});
其实董秘其实不真的是秘书,而是董事会成员之一,首要担任投资者联系。财经评论员向荣举例说,其实董秘这个职位就相当因而全国人大的秘书长。
向荣:CEO往下是一个经管团队,好比说就相当因而国务院的话,那董事会是一个决定计划机构,相当因而人大。董事会秘书就相当于秘书长、讲话人这样的一个脚色。
董秘薪酬为什么差异庞杂?
数据显现,2013年A股上市公司董秘的平均年薪为42万元。有近80家企业的董秘年薪缺乏10万元,个中年薪最低的董秘一年仅仅拿到2.3万元,这也意味着他干200年才干追上比亚迪董秘的水平。一位快消品上市公司的董秘李师长教员注释了薪酬之所以会有“天壤之别”的启事。
李师长教员:首先是看公司规模,上市公司和非上市公司不同也很大,好比非上市公司和上市公司就没法比的。另外跟公司的发卖规模、成本、功绩相联系,而且还要看行业水平,好比金融行业就会高。
同时,若是对照排在高薪前十位的董秘就会发觉,不管他们来自哪一个行业,身兼数职成为合营特性。例如,吴经胜兼任比亚迪副总裁、财政总监,并在比亚迪旗下的多家公司担负相关职务。刚正证券董秘何其聪兼任公司董事和总裁;兴业银行董秘唐斌同时担负公司董事。
财经评论员向荣认为,董秘仍是要集合于主业,把心机放在董事会的任务上。
向荣:证监会倡议董事会秘书成为全职的任务,可是国际遍及具有的现象就是董事会秘书兼任了一些运营经管的权利。
可是快消品上市公司的董秘李师长教员认为,某种意义上兼职更能体现董秘的价值。
李师长教员:上市公司就怕董秘是从办公室系统下去的,在公司并没有职位,也不介入决定计划,可是你又要对外讲话啊等等,所以仍是鼓动勉励斗劲高的身份的人来做董秘。良多上市公司划定,董秘最少相当于副总裁待遇的。理想上兼副总裁也满多的,兼董事的也良多见。
比亚迪的吴经胜就是靠着兼职,成为2500家A股上市公司的“最贵董秘”,以至持续三年超越公司董事长王传福。这会不会 “功高盖主”呢?在北京厚德胜言投资征询公司总裁况杰看来,董事长王传福不会把这点儿“小钱”放在眼里。
况杰:王传福董事长据有5.7亿的股份,此刻大致是40多块钱一股,5.7亿股就是200多亿的资产。另外他曾在香港的H股套现了2.8亿,所以他拿不拿薪酬联系不大。
相关新闻
◎版权作品,未经华夏经济网书面授权,严禁转载,违者将被追究法律责任。
Copyright 2015-2019. 华夏经济网 www.huaxiajingji.com All rights reserved.
违法和不良信息举报邮箱:jubao@huaxiajingji.com 执行主编:慧文
京ICP备11009072号-3 未经过本站允许,请勿将本站内容传播或复制